培训

培训是帮助个人获取知识、技能和态度的过程，以提升他们的表现和生产力。它可以涵盖广泛的主题，从技术技能和行业知识到沟通和领导力技巧。培训旨在提高员工的效率和整体技能水平，从而为组织带来好处。